软件施行条件：因为外勤办卓软件开发的初衷就是完企业的有用规化办，契合可持续开发展战略，但另一方面有所侵犯了职工的隐私权，让外勤业务人员感觉没有人生自在，因为惧怕犯错而倍感压力；企业在职工入职前就该做好相的思想工作，以公司利益为
现在社会上的各行各业基本都设有外勤业务人员这个职位，外勤办卓软件开发能实时监督外勤业务人员的工作情况，施行企业的规化办，人性化地扩展公司业务，进步经济效益。
业务人员现状：长时间在外出差，奔波忙碌之际难免心里会有些落差，然后有可能会使用工作时间接私活，影响工作进度公司形象，领导也无从问。外勤办卓软件替了传统的电话调查方式，可完定位盯梢、布告通知、工作日志报告等督查形式。
软件施行条件：因为外勤办卓软件开发的初衷就是完企业的有用规化办，契合可持续开发展战略，但另一方面有所侵犯了职工的隐私权，让外勤业务人员感觉没有人生自在，因为惧怕犯错而倍感压力；企业在职工入职前就该做好相的思想工作，以公司利益为心，杜绝职工出差公私用现象。
未来的外勤办卓软件开发换个角度，从外勤人员的心需求出开发，开发更多让职工可欣然接受的功用，得人心，便得全国！天然事倍功半，让公司业绩再创光！
